第二十二章 换个老板(1 / 2)

出猎 乌龙茶叶蛋 0 字 2021-09-27

 王玺没想到混日子讲八卦的刘勤还能积极主动“换工作”。

“以我的资历和能力,混在哪儿都是不起眼的‘底层’。等老板来发现我的‘职场价值’,这个概率基本为零。要说跳槽吧,也没啥拿得出手的业绩。”

“职场价值?”没等刘勤说完,王玺疑惑地喃喃自语。

“别瞧不起人啊……”刘勤嘴角下压,故作生气,“虽然我平时八卦多了点,但是,不影响我工作的专业度啊。不夸张地说,至今我拿出去的数据分析图表,没有一次被退回来说有问题的。打工人的身上总有能被算作职场价值的‘闪光点’的。大家这么努力工作的目的也就是——让老板看到。”

“哦,哦……”王玺突然意识到,他跟刘勤的交流,90都围绕着八卦展开的。他还真没好好“考察”过刘勤的专业能力。

“你别扯开话题呀。”刘勤狠狠咬了一口牛肉拉法卷,烩牛胸肉的香味伴着新鲜卷心菜色拉在嘴里蔓延开来。他咀嚼了两下,满足地咽了下去:“我跟你说过。猎头那里,肖乾就是块金字招牌。就算我进了肖乾团队,工作内容没有变化,能在肖乾手下存活也是证明我有能力的背书。”

王玺的疑惑让额头的“肌肉”拧出了抬头纹:工作内容变不变,跟能力高低有啥关系?

“跳槽的资本首先是你的资历,”为了让王玺能听懂“人话”,刘勤只能从基础知识给王玺科普:“一份工作你做了一两年,叫积累了‘丰富’的相关工作经验。但是,如果三年了,你还在干同样的事,那是你能力有问题——你不能承担更多的职责。”

王玺把椅子往刘勤那边拉了拉。中午的阳光从他身上移开了,他要让身体重新回到阳光里。冬天的暖阳,如果不能直晒在身上,不到十度的户外气温是很难让这顿饭吃出暖意的。而且,他必须再凑近点刘勤。唯有聚精会神,才能让自己跟上刘勤教课的节奏。

“我的自知之明告诉我,做一个整理信息,画数据图表的分析师,我是绰绰有余的。”刘勤露出了难得的自信,“但是,要做个好的项目经理,了解客户痛点,一击即中,让客户为我的方案买单,还差了那么点火候。

所以,要让韩云虔主动升我做项目经理太难了。与其待在在韩云虔团队等一个很可能等不来的机会,不如先去肖乾手下镀层金。在猎头那里也有了提高身价的资本。而且,在肖乾最需要用人的时候,我能主动请缨,那叫雪中送炭。所以,我现在能跑客户,接触项目管理,也是当年积的德。”

“原来如此……”王玺努力吸收着新的知识:“但是,这不是一样让肖乾加人了吗?”

“那就是肖乾的本事了。如果我只是换个地方干活,从公司层面上没有增加人力成本。除非韩云虔因为少了我要再招人。所以,肖乾用的理由是‘借调’。这借了久了也就不用还了。而且,韩云虔也没因为少了我项目进行不下去。陈国豪说,那就等需要了,再给韩云虔添人。一个打哈哈,这事儿就不了了之了。”

“还能这么操作……”王玺觉得就算没有参与项目,就听听刘勤的‘故事’也是对他莫大的知识补充。

“我跟你说哈:怎么判断谁适合当你老板——老板的需求和你的需求完美匹配是关键。”

“需求?”王玺再度陷入迷茫:以他的能力。韩云虔和肖乾能需要他干嘛?他又凭啥对他们提需求。

陷入“无用”的自我否定中的王玺,拿叉子一根根叉着盘子里的意大利面,却迟迟没把面送进嘴里。这款香草酱鸡肉空心管面是他在agas菜单里的最爱。他喜欢香草酱的特殊香气,配上奶香浓郁的车达芝士,刚好能治愈他的饿和食欲。刘勤说美食可以治愈坏心情,可是,今天看来不行。