既然混改有争议，那么先搁置下来，交给更有智慧的后来人来解决不好吗？

不过，他也没办法给其他人解释这么做的原因，特别是吴毅航这个拥有明面官方背景旳人物。

这些人，有的时候是不会跟你讲道理的。

一旦你身上有解释不清的疑点，那么等待你的便是国家级力量的彻底调查。

重活一世，除了一颗爱国心外，本质上也是一个‘精致利己主义者’的吴楚之，其实想法和一般的小商人也没什么区别。

没有那么高的道德标准，也不想着去拯救世界。

没这个能力，也没这个意愿。

一辈子，踏踏实实地做好一件事，对得起天地良心，而后娇妻美眷，逍遥快活，此生足矣。

他可不想下半辈子在华科院的实验室里渡过。

对吴毅航的抱怨，他也只能打个哈哈，“我就是看那世代忠良的老头一家都不顺眼。”

吴毅航蹙了蹙眉头，这说法未免也太孩子气了点儿。

不过，想想也是，这货再妖孽，他也只是个不满20岁的孩子，有点少年意气也是正常的。

但是，坐在这个位置上，别人才不会管你是不是孩子。

自己受累点儿，还是提醒提醒吧。

大家熟归熟，可有些话只能在脑子里想想，不能说出来，天知道你的听者是怎么想的。

谨言慎行，无论在何时何地都是适用的。

吴毅航难得地面色一正，语气严厉的说道，“吴小子！你可别瞎说！

人老爷子可是新华国第二号律师证的持有者，功绩是国家承认的。

这话传到别人耳朵里，到时候可有你受得。”

吴楚之闻言也只能怂了，反正关于口令密码的那些事，专利局复审委骚操作的是非曲直，几十年后自有公论。

‘人都死了’和‘来都来了’一样，也是一种国情吧。

他又不是华国队长，拯救不了所有的事，到时候提醒提醒，尽到义务也就够了。

见吴楚之只是轻笑一声不再吱声，吴毅航也没继续着说教。

老实说，这年轻人还是很懂分寸、知进退的。

不过自己接下来的话，会不会激怒（www.ibxx.com）这小子，那就难说了。

毕竟，接下来的话，是站在果核公司员工的身份，和老板唱反调。

他顿了顿，继续说着，“上次你说的上游供应商的收购问题，我和龚明总、鹏城的路总、富根总、锦城的小叶总、长安的伍总召开电话会议进行了三次商讨。

经过商议，我们一致认为，对上游供应商的整合，从长远来看，确实是有必要的。

但是，短期来看，是否是势在必行、迫在眉睫，我们持保留态度。

我们认为，在果核发展的优先级上，‘完善销售网络’高于‘上游供应商整合’。”

说罢，他缓了缓语气，“小吴，还有一些话语，他们都不敢对你说。

只有我从私人角度来劝劝你，我们认为你太心急了，步子迈得太大，走的太快。

你才19岁，果核公司也还是个奶娃子，你不能这样穷兵黩武的想一口气吃成胖子。

你现在做的一切，十年内，不，五年内，只需要五年，我们稳扎稳打的慢慢做，将来会走的更稳一些。

我们的现金流已经很紧张了，紧张到我现在恨不得一分钱掰成两半花。

你要知道，一旦资金链断裂，你所有的努力全部都会变成泡影。

伍陆军托我提醒你，远一点的巨刃集团，以及最近你自己亲手主导的兴天下，都是现金流断裂的下场，你不得不防啊。”

吴楚之闻言有些沉默（www.19mh.com），从企业的健康发展角度来看，吴姐的话是正确的。

而这群人也真是为他着想，甚至伍陆军，吴楚之是万万没想到，他会说出这样的话来。

果核毕竟还很年轻，对兴天下完成蛇吞象后，最稳妥的方式便是沉淀两年，修炼内功。

可是……

智传柳会给自己沉淀的时间吗？

幻想从1994年开始便一直保持着年复合增长率超过50%的增长势头。

这样迅猛发展的背后，不知道有多少厂家被它斩落马下，消失在历史的长河之中。

而背后明争暗斗故事，随着胜利者的不断胜利，也早已消失在时光里。

但是，做为一个手机产品的爱好者，当年一些本有希望崛起的小品牌是怎么被大厂给闷杀的，他还历历在目。

这事儿雷布斯都干过，甚至不止一次。

卡小厂的产能这些事儿，这货玩儿的非常熟稔。

和道德无关。

站在那个位置上，谁又想成为宋襄公呢？

至于吴姐他们为什么会这样想，只能说，当年，民风甚是淳朴……

所以入世，是利大于弊的。

至少在花样和手段上，憨厚淳朴惯了的兔子，在相当长的一段时间里，是吃过不少的亏，上过不少的当。

见吴楚之没有说话，吴毅航也知道，不是那么容易就能说服电话那边的年轻人。

大佬们评价，这货不弄险。

但他的骨子里有股子赌徒心态，一旦下了决定，撞了南墙也不会回头，甚至会把南墙撞破，撞出一片新天地来。

只不过是他下注的时候很小心谨慎而已。

和兴天下那场商战就可以看得出来，占尽天时地利人和后，这小子完全不进行任何迂回。

不智取，反而力夺，一副‘给老子炸’的吊样。

所以，他们几人在商议时，也想了其他的法子，力求能让他能够接受，毕竟这货不仅仅是经营层，还是股东。

真要犯起浑来，他们这些经营层也架不住。

“董事长，我们也讨论了一个短期的替代方案，您先听听。”

吴楚之闻言不置可否，“说下去。”

吴毅航知道这货心里不畅快，这还是执行团队第一次这么旗帜鲜明的对他的意见进行反驳。

他赶紧快速的说了起来，“小叶总提出，我们能不能参考和hy电子的长协价方式，根据我们的需求，预约半年以上的对方产能。”

吴楚之眼角扯了扯，一道不明显的弧线出现在他的嘴角。

叶小米的成长速度的确超出了他的预计，不过这到底是叶小米自己的想法，还是吴毅航假托叶小米这么说出来，就不清楚了。

有的时候也不需要太清楚，有的时候听听别人想让自己听见的，也是一种智慧。

“给我一点时间，我需要想一想。”吴楚之语气平淡的挂断了电话。

吴毅航对此也不意外，这算是他们为代表的管理层，与吴楚之为代表的股东层之间交锋。

只是，这种交锋，到底是良性的，还是恶性的，全在吴楚之的一念之间。

除开叶小米不谈，其他的人都是职业经理人，吴楚之此时的态度决定了他们今后行为准则。

果核公司到底是他吴楚之一言堂的‘人治’，还是管理层集体决策的‘法治’？

叶小米是他的女人，自然最终会站他那边。

而吴毅航作为科技部的驻企联络员本可以不趟这浑水的，不过是出于恩师萧亚军的拜托，顺带看着果核企业文化气氛顺眼，不似机关里那般勾心斗角，玩玩票。

真正在意的是以龚明、李富根为代表的元老派和以伍陆军、路振宇为代表的新人派。

特别是像路振宇这样的新人派，他们更多的是在乎责权利的明确划分。

伍陆军现在也就是一根职场老油条，他是不在乎这些的。

反而伍陆军会因为曾经是企业掌舵人，对吴楚之的举措存在某种意义上的理解与宽容。

吴毅航坐在办公椅上，将一双大长腿翘在桌上，双手放在脑后，闭上眼睛思索着。

小子，你可得慎重点啊，你的选择，将关系未来这些人的工作态度。

……

放下手机的吴楚之却并没有急着去思索什么。