第一百四十九徐碧的强势(1 / 2)

 肖梦瑶有手上的工作交与徐碧,对说:“碧妹,我为要出旅游有两个,一是我也确实陪他们散散心,久没陪他们出了,以这会长一点时间陪着他们,不是一月不是半年,甚至更长时间;二是更要的一点,我这人脸和心软弱,有我不做,以司不光出现马良这人,还有一人认为自己的老资格,立下过汗马功劳,是许董长来身边的人,现在也躺在功劳簿上睡大觉了,有的不仅没有赢,甚至亏了。我整治一下,迟迟下不了手,我碧妹做雷历风行,以让来做这,这不是我用,而是我做不,不会怪我吧碧妹?至于上来如何进行改革一切说了算,不要我请示,也不要他是什人推荐的,不格的就必须换人,这样我们这个司才能稳步发。实不我们做出什决,我们的男人会支持我们,以不要有任何顾忧,我希望我回来上班时司会焕一,拜托妹妹了!”

“梦瑶姐,就是太善良了,实有时候太善良也不,换句话来说就是软弱,像这司的决策应该势点,商场如战场,弱肉食,不进则退,了,既让我来整司,我会尽力而为,为我们是司,什是我们说了算,姜大哥也说过,董长有绝对权力,以我下来会采取断措施,我会进行全国的酒店大盘点,我总司能派下的人派下对有酒店进行评估,优秀的给予奖励且继续聘用,不格的无论资格老一律清除,给他们一笔养老金就是了。我实行毛遂自荐,试用一年,能达到要我用,否则雇。

尽做到年轻的高层,年龄大的除非有殊贡献的人,主要是让他们能推陈出,为酒店的益着。

同时以每个酒店会一个润标准,没达到标准的酒店经换人,员工按比例发工资。如完成了标,赚的润分成,司一半,另成奖励给员工,经一成的奖励,我不怕他们发财,怕他们亏。

这是我会在一周内落实到,一月内人士会有大的变动,我要让司来一大地震,希望能顺进行。”

“碧妹呀,如这样大刀阔斧地干,我觉应该与姜斌商一下,觉呢?”

“梦瑶姐,我不会与他商,会告诉他,他一个甩手掌柜不会视这个的,要让他我的思就可以,他一会支持我的。”

“就这样吧,希望马到成功,我们的司更上一层楼。”

“梦瑶姐,媛媛姐里以是怎处的?”

“影视城虽是属于总司辖,于是嫒媛在,我就没有插手进,亏盈财务结算,像边是盈的。边有什吗?我觉维持现状更,不要打破这个宁静,觉呢?”

“媛媛姐是个值信赖的人,我也不打破这个宁静,为我们这姐妹们不让姜大哥为难,以我们如姐妹!一块就不参与进了。”

“媛媛块不用参与,是个则的人,也严,再说我们的钱是永远也用不完的,没有人会再对钱做什不该做的,是在维护这个司,为这个司是我们男人的心血,不能让司出现什差错,了,就这样,手干吧,我的消息。”

于是徐碧董长一职。

徐碧总司有人请来开会,对有总司的人:“每个门除了必须留在门的,全下地进行盘点考核,这任何人不有半点马虎,如私而妨碍务,一经查实,立刻开除,严的交司门处,这的目的就是要发现有功人,另也要挖掘出躺在功劳簿上睡觉的人,们要做的就是整材,这年的亏盈况列成,我要掌握这数据,们准备一下,就开始下工作了。”

大叫徐碧这一说,也不出了什,要这样大张鼓地整,不过他们徐碧的厉害,在当总裁时大怕总裁不怕董长,可徐碧一是严格的。他们这下一要认真考核,否则还真怕开除掉。

于美琴到至今仍是董长的助,也一心为司着,自肖梦瑶任董长,同样是完全信任,不过自徐碧任总裁,有是徐碧做,于美琴就自己给隐藏来,说比马良的权力大,可什没做,让马良给比下了。

来马良请辞,马良出了,这就是越权的下场。

姜氏集团司是司,不是任何人可以越权的,以马良自会倒的,就从不做越权的,就是在自己权力范围内的会给董长说一声,以没有任何人会说什话,这就是能懂人心致的。

于美琴负责沪的考核,这就不用下了,再说沪就在总司身边,肯也会中规中矩的,谁敢在总司鼻子底下犯呀!

于美琴花了时间就完成任务了,结论是还行,盈虽不还是有盈的,也没出现什严违规,一点小毛病也就不计较了。