我要说的事情可能会让你不开心的。因为,如果你什么都不说,我只能真假一起说了。还是没有反应?真是让人头大啊。好吧。反正你也决定不了,那我就替你决定了。我还是说假话吧。</p>
因为,一般情况下,大家都喜欢听假话。真正原因听真话的人很少很少。正所谓真话妮逆耳嘛。怎么?不愿意听?觉得听了以后,就算是开心的,那也是虚假的?这样的话,还不如不听假话?</p>
当然了。这完全看你的选择啊。你要是喜欢这样我完全可以让你先听真话。但是,一般情况下,听了真话的人都不会再愿意听假话了。而相反的情况下,却完全不是这么一回事。听了假话的人,却大部分都愿意再听真话。</p>
只有少部分人不愿意听真话。你觉得那部分不听真话的人是笨蛋?不不不。恰恰相反。只有那部分不愿意听真话的人,才是真正聪明的人。你知道为什么吗?因为,每个人每一天除了健康之外,你知道最最重要的什么吗?</p>
是心情,也就是情绪。因为,是假话的关系,所以,听了以后一定会心情好。而只要心情好了。那做事肯定会有干劲,哪怕知道那个心情是假的,高兴的事情是假的。但那一天下来,你至少不会有太多的心里压力和负担啊。</p>
相反,若是执意听了真话,可能一天的心情都被破坏了。那原本制定好的计划,就可能在中途变卦。也就是说,那一天你的决定,可能会影响一个重要的计划是否能够顺利的实施下去。我们政府工作人员和其他公司的工作人员最大的不同就在于,我们不可以和那些人一样无所事事。</p>
我们也不可以胡乱的把一些项目终止。如果我们这么做了。那么,等待我们的可能是很多民众的家破人亡,妻离子散。当然了,这么说可能有些夸张,但是,不会错的。因为,我们政府部门一般制定的计划,都是有利于民众的。</p>
本来一个好好的计划,现在突然间就因为你听了不开心的事情,而中途终止,或者改成其他计划。那民众享受到的待遇肯定是打折扣的。毕竟我们在执行任务以前,设计出的计划肯定是经过精心讨论的。</p>
如果不能得到大家大部分人的支持,是不可能实行的。但若是中途变卦,但我们无论如何努力,也不可能制定出比上一个方案更好的计划。因此,如此一来,勉强要改变计划的结果只有是一种,吃力不讨好。既没有自己获得快乐,民众也不支持,甚至还会辱骂我们。</p>
所以,一般情况下,其实最好的选择是只听假话。你没有听错。只听假话的话,就不会知道真相是什么,不会知道真相是什么,做起事情来就算是有顾虑,也不会太过顾虑。这就像是我们学生时代的考试那样。</p>
明明知道考的不好,但是,心里也只有一个大概的范围而已。比如,我们知道自己考砸了,大概也就考了六十几分。而满分是一百分。这个答案虽然心里有数,但是,只好一天不知道,心里就一天不会难过。</p>
因为,不用去面对,而只要不面对,时间很快就会冲淡了这件事情。我们是政府工作人员,本来每天的事情就多得不计其数,出现这种事情也不是不可能的。因此,如果我们不去听真话的,其实对我们来说是好事。</p>
当然了。你千万不要误会了我的意思。我说的不听真话不是不听民众的真话。因为,若是连民众的真话都不听的话,那对我们来说,将是一场灾难。其他人的真话可以不听,民众的真话却一定要听。哪怕事实残酷到让我们难以接受。</p>
因为,这是我们的工作对象。我们的工作面对的就是民众。如果连真话都不能听,那我们所有制定的计划都是没有用的。没有了事实作为依据,再好的计划,也只是纸上谈兵。不过,这还只是其次。更为重要的是,我们会失去民众的支持。</p>
因为,当我们不听民众真话的时候,我们就无法知道真相,无法知道真相,制定的民众福利就是站不住脚的。既然都站不住脚,那民众就享受不到这些福利,享受不到福利的结果就是,所有福利都给不是民众的人给享受了。</p>
也就是说,给那些站在民众头顶的有钱人。有钱人本来就很有钱了,再有更多的福利可以享受的话,那势必会把和民众之间的贫富差距拉大。而只要拉大到一定程度,那民众肯定会受不了。</p>
一旦受不了,必然会有很危险的事情生。至于是什么事情,我想不用我多说,大家也应该都能想得明白吧。其实这很好推理。所以,对于民众的真话是一定要听,但对于我这衣服设计师的真话,其实如果让我来建议的话,建议你不要听比较好。</p>
不过,你是我的同事,我们现在都开诚布公了,若是我还不把真话告诉你,实在有些说不过去。可是,我又担心说出真话会影响你的心情,从而影响接下来我们配合杀人时的心情,导致执行任务时出现迟钝的反应。我还是先说假话给你听吧。</p>
这样的话,你至少心情能够好受一些。好了。那么接下来,我就开始说假话了。你如果不喜欢,可以当成是笑话来听。我的假话回答是,你要设计的这种衣服,完全可以轻松的制作出来。因为,所有的材料我们联邦都有。而且,更为重要的是,这种衣服我之前设计过。</p>
还记得动画片里的那件衣服吗?为了能够让人信服,其实在动画片播出以前,我就自己先把衣服设计好了,然后,才让那些电视台人员改成动画版本的。”8</p>
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