这是一段录播，张桐也是后来才搞明白录播与直播的差别在那，录播录播，就是先录了，然后经过后期的修改，或者是一些调整，才能出现在屏幕上，直播就不一样了，没有任何剪辑的情况，直接上。

张桐在这段里并没有说太多，一是不想说，二是觉得没必要，最多不会再新闻里面呆一分钟，说多了也是浪费。把这帮记者唬弄过去，张桐趁着轻松抓紧台下喝了一点水。发布会马上开始，没有主持人，或者说张桐就是主持人，与昨天的盛大辉煌相比，今天的就有点寒酸了，记者不在乎这些，他们只想着今天能够收获什么样的新闻。

发布会正式开始，张桐站在台上坐着自我介绍。

“大家上午好，我叫张桐，是七色教育得负责人，同时也是七色集团的董事长助理，很荣幸能够得到大家的支持，不远万里的来参加这一场发布会，发布会定在了这里是因为七色教育的起步是在这里，未来的两个月，七色人才培训计划也将在这里举行，届时会有媒体监督，谢谢大家。”

“我着重介绍一下我们的七色人才计划，这个是我们七色最开始的员工们一起最希望孩子能够拥有什么样的教师所发起的一个计划，到目前经过我们的测试，一共有八百九十八人通过了我们的七色计划，所以未来的七色幼儿园老师都将出自这个人才计划，我们会有人对他们进行辅导，包括一下很常见的问题，比如说孩子让你一次一次的失去耐心怎么办，孩子究竟是怎么样的管理，我们没有请育儿教育这方面的专家，所有的经验都是来自平时生活中的不断积累，七色幼儿园对于教师有一条很严厉的校训，因材施教，这个因材施教不是说这个孩子学习好，我就多交一点，不是这么简单，要发觉孩子的爱好，喜欢画画的统一上画画的课，喜欢音乐的上音乐课。好了，这方面有情我们这次培训的总负责人也是目前七色幼儿园的园长辛情女士详细介绍。”

辛情刚一上台就受到了欢呼，有的时候长的好看确实能够带来一点正面影响，要不然怎么会有以貌取人这个词语。