和福庆楼的奢华气派相比,这里更加的简洁清爽,销售总监的办公室也不过几十平大小,窗边的百叶一直是关着的,让人看不清里面的情形。
销售部一共二十多人,女性占了大多数,由于销售是一项与人打交道的工作,所以且不论她们的相貌如何,但身材和着装会给人留下非常深刻的印象,尤其是从她们的身边经过时,总会闻到各式各样的香水味。
到总部报道第一天,并没有想象中的夹道欢迎,也没有任何同事过来热情的打招呼问好,甚至连张云天自我介绍的机会都没给,就直接将他安置在了饮水机旁的小角落里,一副任其自生自灭的架势。
后来张云天才知道,之所以同事们这么冷淡,是因为他们大多数都是公司的元老,其中还有几人与销售总监卢云光关系密切,所以整个销售部发展至今,已经是一潭死水,只知道抱着老客户啃,从来不主动去开发新客户。
对于这种现象,从员工的角度很好理解,既然已经有稳定的客户源了,谁还愿意费力不讨好的去开拓市场?碰得满头包不说,收获也不大,反正只要跟老客户围拢好关系,每月吃吃喝喝,到处旅旅游,反正费用都由公司报销,这样的生活多么的潇洒惬意啊。
所以公司新上任的总经理任辉决定招聘一批新人,想冲击一下这潭死水,希望销售部能重新活起来。
有一句话叫新官上任三把火,任辉正准备在公司大展拳脚,开辟一番事业,连董事长都尊重他的决定,这个时候谁敢去公然对着干?但还有一句话说的更好,叫上有政策,下有对策,新人可以招,但是管进不管教,说是有老业务带着,实际上就是给了一堆之前拜访过,但都没有下文的客户资料。
张云天拿着这一摞足足有二十厘米厚的资料,开始一页一页的翻看了起来。
反正整个公司也没人规定这些资料需要多久看完,自己就慢慢看呗,销售部的环境可比工厂车间好太多了,每天吹着空调,还有免费的咖啡喝,环境也安静惬意,最重要的是没有加班,这样的工作才是自己所需要的,既能给家人个交待,自己工作时间还自由。
上午十点半一过,部门里的员工就开始陆陆续续的离开了,说是拜访客户,而实际上逛街的逛街,打球的打球,等到午饭时间的时候,偌大的办公室竟然只剩下张云天和另一个新招聘来的女孩。
不一会,销售总监的办公室门开了,一个穿着深v红色紧身连衣裙的女人嬉笑着走了出来,卢云光满面红光的跟在身后,手在女人的屁股上捏了一下,“嘿嘿,看晚上我怎么收拾你!”
女人走了两步,看到职场中竟然还坐着两个人,不禁一愣,笑容立刻变戏法似的冷了下来,一扭一扭的走到位置上坐了下来。
卢云光也注意到了职场中还有其他人,也略觉尴尬,为了转移注意力,他赶忙清了清嗓子,一脸严肃的问:“咳咳,你们怎么还不去见客户?赖在办公室里能出业绩么?”
新来的女孩乖乖的站起身,弱弱的说:“但是…我们第一天来,还不太懂…”<div id="center_tip"><b>最新网址:</b>