会议室门前，朴俊昌早已等候在那。

就在黄景生到达会议室之前，一个个赶来开会公司的管理人员，都询问站在门外的他，这次会议的内容。

而同样对黄景生用意不明的朴俊昌，唯有摇摇头表示他也不清楚。

一无所知的管理层进到会议室后，见刚回公司不到半小时的韩景泰并没有坐在主席台上，则交头接耳地讨论起来。

待朴俊昌打开会议室大门，黄景生便听到会议室里传来吵杂的声音。

黄景生和朴俊昌进入会议室的一瞬间，原本正三三两两讨论的与会人员一下子安静了下来，纷纷转头看向步入会议室的二人。

在会议室里近百人的注视下，黄景生对着同为股东的CFO韩景泰点了点头后，便气定神闲的走上了主席台。

黄景生坐到主席台之后，原本已经停止交流的与会人员，再一次讨论起来，只是声音小了不少。

好一会，见会议室里的人在朴俊昌的示意下，安静了下来。黄景生从座位上站了起来，面带微笑地看下台下NCsoft公司的管理人员，大声地说:“阿尼哈撒哟，感谢大家能出席这个会议。我是黄景生，来自中国天逸，未来的一段时间里，希望大家能够多多照顾。这次会议一来是我代表NCsoft公司的股东和大家见个面，二来是有些话想对大家说。”

“哗”台下的公司管理人员在听到黄景生的话后，哗然起来。他们怎么也想不到，身处中国的NCsoft第二大股东的天逸公司，竟然会派一个这么年轻的人来到NCsoft公司。

一时间，会议室里的人纷纷讨论中国的天逸集团这么做的用意何在，同时也在讨论眼前的这个年轻人的身份。

黄景生对台下的反应视而不见，继续有条不紊地说:“作为韩国最大最优秀的游戏公司，NCsoft一直有着它的骄傲，善于创新，勇于进取。因此我希望我们的加入能使它更进一步，成为亚洲乃至全球优秀游戏开发公司。”

黄景生的这番话，台下并没有过多的反应，只是出于礼貌鼓了鼓掌，坐在离主席台较远的地方，一些员工不但没有鼓掌，反而双眼冷冷地看着主席台上的黄景生。

“为实现这一目标，天逸集团方面决定加大对公司的投入，从下个月起，公司总部及旗下各个子公司所有员工加薪10%。同时加快新办公楼--R&D中心的建设，力求在2013年初入驻。”没有理会众人的反应，黄景生将声音提高了几个音阶，大声说道。

至此，台下的反应终于热烈起了来，毕竟待遇提高这种好事，不论是世界上哪家公司的员工都会为之欢欣鼓舞。

这个决定是在黄景生来韩之前和王聪敲定的，NCsoft第二股东的转变，在NCsoft公司及旗下的各个子公司都引起了不小反应，尤其是身处韩国的总部。

韩国人保守排外，对中国和岛国尤其严重。一个外来人的突然闯入，本地人当然会有所抵抗，尤其是知道第二大股东变成是中国的公司后，NCsoft公司的员工差点没游行示威，而消除抵抗最有效的方法就是利。

所以在黄景生，王聪和杨俊三人讨论之后，决定提高NCsoft的员工待遇。一番合计后便通知了NCsoft的各个股东。

由于是天逸集团单独出资，这一决定很顺利地得到了其他各个股东的大力支持。毕竟如今NCsoft的全球员工已超过四千人，待遇提高10%可不是一个小数目，单这一支出每年就得近亿RMB。

NCsoft新办公楼是位于首尔南部城南市盆唐区板桥洞的工业园内。去年十月开始动工，斥资190亿韩元，预计在13年的5月完工。

新办公楼的建筑面积达27000平米，为地上12层、地下5层的建筑，以“亲近大自然”、“实现梦想的地方”、“关怀家人”等三个题材为重点设计。

为了加快进度，黄景生，王聪和杨俊三人决定加大斥资，由天逸公司方面出资两千万RMB，以求新办公楼能尽早完工。

见台下神情激动的管理人员，黄景生拍了怕手示意大家安静。

“好了，好消息说完了，下面我还有几个不知是好是坏的消息想和大家说说。”待会议室安静下来，黄景生看着前排的高层管理人员，声音沉重地说到。

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